[Input3]
Name=’SYSC’
Range=
NumMFs=3
MF1=’Low’:’trimf’,[-0.5 0 0.5]
MF2=’Medium’:’trimf’,
MF3=’High’:’trimf’,[0.5 1 1.5]
[Input4]
Name=’COSC’
Range=
NumMFs=3
MF1=’Low’:’trimf’,[ -0.5 0 0.5]
MF2=’Medium’:’trimf’,[ 0 0.5 1]
MF3=’High’:’trimf’,[0.5 1 1.5]
[Output1]
Name=’ERPSEL’
Range=
NumMFs=5
MF1=’VeryLow’:’trapmf’,[ -0.2013 -0.04875 0.04875 0.2013 ]
MF2=’Low’:’trapmf’,[ 0.4867 0.2012 0.2988 0.4513]
MF3=’Medium’:’trapmf’,[ 0.2987 0.4512 0.5488 0.7013]
MF4=’High’:’trapmf’,[0.5476 0.7502 0.7977 0.9502 ]
MF5=’VeryHigh’:’trapmf’,[ 0.7987 0.9512 1.049 1.201 ]
[Rules]
۱ ۱ ۱ ۱, ۱ (۱) : ۱
۱ ۱ ۱ ۲, ۲ (۱) : ۱
۱ ۱ ۱ ۳, ۳ (۱) : ۱
۱ ۱ ۲ ۲, ۳ (۱) : ۱
۱ ۲ ۲ ۲, ۳ (۱) : ۱
۲ ۲ ۲ ۲, ۴ (۱) : ۱
۲ ۲ ۲ ۳, ۴ (۱) : ۱
…
۲ ۲ ۳ ۳, ۵ (۱) : ۱
۲ ۳ ۳ ۳, ۵ (۱) : ۱
۳ ۳ ۳ ۳, ۵ (۱) : ۱
۳ ۳ ۳ ۱, ۵ (۱) : ۱
۳ ۳ ۱ ۱, ۳ (۱) : ۱
کد مورد نیاز برای ایجاد سیستم فازی انتخاب سیستم برنامه ریزی منابع سازمان با بهره گرفتن از منطق فازی سیستم ممدانی دارای چهار بخش است. بخش اول این کد مشخصات کلی سیستم را ایجاد کرده که شامل نام سیستم، نوع و نسخه سیستم، تعداد متغیرهای ورودی که همان دسته معیارهای موثر بر انتخاب سیستم برنامه ریزی مناسب سازمان هستند، تعداد متغیرهای خروجی یعنی درجه مقبولیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان و روش دیفازی کردن. بخش دوم کد شامل مشخصات متغیرهای ورودی، توابع عضویت، محدوده این توابع و … می‌باشد. بخش سوم کد شامل مشخصات متغیرهای خروجی، توابع عضویت، محدوده این توابع و … می باشد و در بخش چهارم قوانین مورد نیاز سیستم استنتاج فازی طراحی شده است. پس از اجرای کد فوق سیستم فازی ممدانی برای انتخاب سیستم برنامه ریزی منابع سازمان ایجاد شده و توابع عضویت این سیستم در شکل ۳-۲ نمایش داده شده است.

شکل ۳-۲ توابع عضویت برای متغیرPROC
توابع عضویت برای متغییر ورودی دوم این سیستم در شکل ۳-۳ نمایش داده شده است.
شکل ۳-۳ توابع عضویت برای VENC
توابع عضویت برای متغییر ورودی سوم این سیستم در شکل ۳-۴ نمایش داده شده است.
شکل ۳-۴ توابع عضویت برای COSC
توابع عضویت برای متغییر ورودی چهارم این سیستم در شکل ۳-۵ نمایش داده شده است.
شکل ۳-۵ توابع عضویت برای SYSC
شکل ۳-۶ توابع عضویت برای متغیر خروجی
در اینجا باید به طراحی قوانین استنتاج فازی در راستای طراحی مدل فازی برای مدل ارائه شده جهت انتخاب سیستم برنامه ریزی منابع سازمان بپردازیم. برای انتخاب سیستم برنامه ریزی منابع سازمان که هدف اصلی ما در این پایان‌نامه است، تأثیرات ۴ دسته معیاررا به‌ صورت هم‌زمان و موازی در نظر می­گیریم. بنابراین تمام قوانین در سیستم­های فازی بهطور موازی و هم‌زمان در نظر گرفته و اجرا می­شوند. در این پایان‌نامه پارامتر اول دارای ۴ عبارت زبانی و در نتیجه ۴ تابع عضویت است؛ به همین صورت برای ۳ پارامتر بعدی نیز شرایطی همانند پارامتر مذکور داریم، تعدادی از قانون فازی را برای نمونه در جدول زیر ذکر می­کنیم: